|
Den 10 mars, röstade Europaparlamentet om EU-kommissionens förslag om att införa denna nya bolagsform (SPE) för små och medelstora företag i Europa. En av frågorna gäller utformningen av medinflytandet för arbetstagarna.
Olyckligtvis röstade Europaparlamentet med stor majoritet för ett betänkande som gör medinflytandet mycket krångligt. En förutsättning för att SPE-tanken ska få genomslag och bli till nytta för små och medelstora företag (SME-företag) är att reglerna görs så enkla och hanterliga som möjligt. Det ligger också i tiden att regelverket för företag ska förenklas.
Lägre adminstrativa kostnader Såväl i Sverige som inom EU i övrigt pågår ett sådanti arbete med inriktningen att de administrativa kostnaderna för företag ska minska med 25% senast år 2010 (Sverige) och år 2012 (EU totalt). Den föreslagna bolagsformen är i och för sig välkommen och önskvärd. En rimlig och enkel utgångspunkt är att arbetstagarinflytandet ska regleras med utgångspunkt i lagen i det land där bolaget har sitt säte. Det finns dessutom sedan 2002 ett direktiv om information och samråd, som ska vara genomfört i alla EU-länder.
Källa: Svenskt Näringsliv |